El 国連グローバル・コンパクト、ICEXスペイン輸出投資、ICO財団 最初のことを実行しました トレーニング プログラム: 持続可能なサプライヤー.
この先駆的な取り組みは、国連グローバル・コンパクト・スペインのメンバーであるスペインの大企業17社のサプライチェーンを対象としており、ビジネスの持続可能性に関する知識とリソースを提供し、国内および欧州の規制に統合された要件への準拠を支援することを目的としています。規制の枠組み、およびこの主題に関連する国際的なもの。 これらの企業の推進力のおかげで、 初版では1.276カ国から35社の中小企業が参加した。 サステナビリティに関する特別トレーニングは、参加者の 94% が会社にとって非常に役立つと考えています。
の言葉で クリスティーナ・サンチェス、国連グローバル・コンパクト・スペイン事務局長, 「この先駆的な国連プログラムにより、私たちは大企業と中小企業のサプライヤーのニーズをカバーし、ビジネスの持続可能性を促進し、2030アジェンダに貢献するベンチマークとしてスペインを位置づけたいと考えています。」
また、 ルチニオ・ムニョス氏、ICO財団理事 同氏は、「持続可能性に関して私たちは二重の課題を抱えている。一方では、持続可能な金融を推進する新たな取り組みで最前線に立ち、もう一方では、中小企業が撤退しないように変革プロセスに寄り添うことである」と指摘した。後ろに誰かいるよ。」
その部分については、 マルタ・バレロ氏、ICEX 制度・ビジネス協力担当ディレクター 輸出投資庁は次のように主張している。 「持続可能なサプライヤー研修プログラムは不可欠です。 私たちはトレーニングを通じて知識の壁を取り除き、生産チェーンの新たな持続可能性のニーズに適応できるようにします。」
I トレーニング プログラムの結果: 持続可能なサプライヤー
出発点はあまり好ましいものではありませんでした – プログラム開始前は、持続可能性が完全に統合されていると確認した参加中小企業はわずか 16% でした – にもかかわらず、このイニシアチブの推進者たちは結果を非常に肯定的であると評価しています。 実は、すでに 参加者の半数以上 (54%) が倫理または行動規範を定めており、ワークライフ バランスと時間の柔軟性に関する対策を実施しています。 ダイバーシティは中小企業戦略の最前線にも位置付けられており、56% が組織内のダイバーシティ、インクルージョン、公平性に取り組んでいます。
サプライヤーが確立したその他の行動コミットメントには、優先的な SDG の特定と達成 (28%)、特定の持続可能性計画の開発と実施 (23%)、および持続可能性報告書の年次報告書 (18%) があります。
持続可能な開発目標についての知識については、78% が知っていると主張しています。 優先的な SDG について尋ねると、SDG 8 働きがいと経済成長 (48%)、SDG 3 健康と福祉 (45%)、SDG 5 ジェンダー平等 (41%) を強調しました。
中小企業にとっての主な懸案事項の中には、CO2 排出削減のための正式な計画の実施と二酸化炭素排出量の計算を粘り強く進めることが挙げられます。
持続可能性を導入する際の中小企業サプライヤーの課題と機会
サステナビリティの観点から直面する具体的な課題について話すと、コンサルティングを受けた企業は次のような点で際立っています。 最大の課題は、持続可能性計画の定義 (53%) と持続可能性に関する特定の予算へのアクセス (35%) です。 この XNUMX つ目は、中小企業が持続可能性をビジネスに組み込む際の主な障害の XNUMX つに直接関係しています。: 社内の経済的および人的資源の欠如は、プログラム参加者の半数以上によって示されています。 その他に特定された障壁として、このテーマに関する知識の欠如 (37%)、およびこれらの組織向けのトレーニング ツールとリソースの欠如 (34%) が挙げられます。
ただし、中小企業がこの統合にチャンスを見出していることを強調する必要があります。 特定の、 e67% が、それが新しい顧客や利益団体の誘致に役立つと考えており、57% が大企業の要件を満たしていると考えており、49% が新しい市場のニッチに結び付けていると考えています。
これを支援するために、中小企業は、大企業が持続可能性プロジェクトに関連する補助金や援助に関する情報を中小企業に提供し、持続可能性の基準を満たすサプライヤーとの契約を改善できることをインセンティブとして強調しています。
2024 年に第 XNUMX 版が発行されることが確認されています
2024 年 2024 月に、第 XNUMX 版プログラムの中小企業向け募集期間が始まり、XNUMX 年 XNUMX 月から XNUMX 月まで受講されます。 研修プログラムⅡ版：持続可能なサプライヤーを対象に、このプログラムを推進する新たなスペインの大企業が参加し、グローバルサプライチェーンの一部であるサプライヤーの中小企業にもトレーニングを拡大します。
このプログラムを推進している大企業は、Abertis Infraestructuras、Accenture Spain、Antolín、BASF Española、BBVA、CaixaBank、Endesa、Grupo Eroski、Grupo Santander、Grupo Tragsa、Iberdrola、Naturgy Energy Group、Navantia、PRISA、Repsol、Sacyr、Sanitas です。
